働くひとで検索 - 職種：IT系 | 沖縄で就活！新卒・既卒の就職情報サイト【アグレ新卒2021】

入社1年の新人社員

ビジネスサービス本部沖縄支店システム部

名城（なしろ）

沖縄職業能力開発大学校卒

沖縄県宮古島市出身の21歳。2020年4月入社の社会人1年目です。

記事テーマ会社の魅力仕事の魅力応援メッセージ

御社の魅力を教えてください。

会社の制度や体制がとても整っているところです。私は文系出身なのですが、新人研修では外部の講師を招いて2カ月間行い、プログラミング未経験の方でも個人のレベルに合わせて丁寧に教えてくれました。また、有給取得も積極的に促しており、男性社員で育休を取得した例もあります。このように社員一人一人を大切する会社方針なので、社員の方々には親切で優しい方々が数多く在籍しているのことも魅力の一つだと思います。

仕事の魅力を教えてください。

業務をこなす度に難しいことや分からないことがたくさんでてきます。なので、思うようにできなくて苦しく感じることが多々あると思いますが、それが理解できた時の快感はとても心地良いものと思います。

応援メッセージをお願いします。

就職活動はとても大変だと思いますが、これから社会人として歩んでいく一歩目なので、自分がなりたい姿を自分自身や友達、家族と相談しながら頑張って下さい。

就職活動で工夫したこと、反省点などを教えてください。

自己分析に時間を掛けました。面接時の質問に対して、自分の考えを相手に分かりやすく伝える為に自分自身がどういう人間なのか知ることが大切だと思います。

私なりに思う、『内定を獲得した決め手』を教えてください。

明るい笑顔で元気よく相手に自分の考えを伝えられたことだと思います。

入社1年の新人社員

ビジネスサービス本部沖縄支店システム部

比嘉（ひが）

琉球大学卒

沖縄県うるま市出身の26歳。2019年4月入社。

記事テーマ会社の魅力仕事の魅力新入社員へ期待すること

御社の魅力を教えてください。

社員全員が熱意と思いやりを持った会社です。
皆の成長意欲が高く、他の人のやりたいこともサポートしてくれるので、色んなところに成長のきっかけがあるのが魅力です。

仕事の魅力を教えてください。

常に考えて、解決に導くことが魅力です。
困難にぶつかってもそれを乗り越えたときに、自分の成長を感じることができるのでやりがいはとても大きいです。

新入社員に期待することは何ですか？

前に進もうとする気持ちを持ってい欲しいと思います。
最初のうちは出来なくても、それを乗り越えていこうとする姿勢を期待します。

就職活動で工夫したこと、反省点などを教えてください。

とにかくいろんな会社を見て回りました。興味がない業界でも、繋がりがあったりするので学ぶことで自分の経験として活かせる思います。

私なりに思う、『内定を獲得した決め手』を教えてください。

自分の考えを話せたことだと感じています。自分をしっかりと伝えることで、その会社に合っているかどうかを判断することができると思います。

人事担当者

ビジネスサービス本部沖縄支店システム部主任

仲尾次（なかおし）

福岡工業大学卒

出身地：今帰仁村
入社：2011年
経歴：銀行向けシステム、電力向けシステム、会計パッケージなどの開発に参画

記事テーマ会社の魅力新入社員へ期待すること応援メッセージ

御社の魅力を教えてください。

社員を大事にしてくれるのが一番の魅力です。
「設立以来28年間黒字経営！」という見出しを見ると、利益を追求する会社の印象を受けそうですがそのようなことは一切なく、毎年の社員旅行や、業績が良い場合は特別賞与が出るなど、社員への還元が非常に高いです。

また、世の中で「働き方改革」と言われるようになりましたが、何年も前から残業削減に取り組んでおり、それによってプライベートを充実することができるのも魅力です。

社員の満足度は定着率に現れており、過去3年平均が95%以上と高い数値を誇っております。
エンジニア歴10年以上のベテラン社員も多数在籍し、「長く働けるIT企業」です。

沖縄県内でシステムエンジニア・プログラマとして活躍したい方がいらっしゃいましたら是非ともご応募ください。

新入社員に期待することは何ですか？

スキルがなく不安な方もいらっしゃるかと思いますが、先輩たちも、まったくスキルや知識がない状態で入社し、今では現場の第一線で活躍しています。
学部・学科などは一切問いません。文系の方ももちろん歓迎いたします。
私たちが求めているのは、以下の３つです。
■一生懸命に頑張れる人
■途中で投げ出さない人
■自ら進んで勉強できる人

私たちはまだまだ若い組織。チーム一丸となって、さらなる高みを目指していきます。
これから入社される新人のみなさんも、自ら積極的に手を挙げれば
いろいろなことにチャレンジができる環境です。
みなさんには、現場を引っ張っていくリーダーへと成長してくれることを期待します。
ぜひ、私たちといっしょに、大きく成長していきましょう。

応援メッセージをお願いします。

みなさん、こんにちは。
株式会社アクシスの採用担当です。

当社ページをご覧いただききましてありがとうございます！
いよいよ就職活動がスタートしまし、本格的に業界研究や企業研究を始められているのではないでしょうか。

不安になることも多いかと思いますがぜひ楽しみながらがんばって下さい！

アクシスではさっそく会社説明会をスタートします！
少しでも気になりましたらお気軽に会社説明会へお越しください。

入社3年程度の若手社員

ビジネスサービス本部沖縄支店システム部

砂川（すながわ）

KBC (国際電子ビジネス専門学校）卒

現在23歳で沖縄県うるま市に住んでいます。
KBC（国際電子ビジネス専門学校）の3年制を卒業して、現在入社3年目です。

記事テーマ会社の魅力新入社員へ期待すること応援メッセージ

御社の魅力を教えてください。

「入社前研修」や、入社後の「新人研修」　「エンカレッジ研修_オンライン講習」等の研修環境がしっかりしているところや、社員同士の協力体制がしっかりしているので、仕事やプライベートで困ったときにも気軽に上司や周りの社員に相談ができるところは、とてもいいところだと思います！
仕事に関しても、もし「本社（東京）で技術を磨いてみたい！」と希望すれば、調整次第ですが東京での勤務もできるそうです！そして皆さん気になる給与に関しても、沖縄だと平均よりも大分高いほうですし、賞与(ボーナス)もしっかり夏と冬の2回支給されます。賞与に関しては、7月と12月支給なのですが、7月に新入社員向けの賞与もあるので、そこも魅力的なところの一つだと思います。
有休もしっかり取得することができますし、土日祝日もしっかり休日なので、プライベート面においても問題ないと思います！

新入社員に期待することは何ですか？

とりあえず、最初は分からない事だらけだと思うので、臆することなく質問していただきたいです。先輩方はたくさんの質問を待ってます！
「多分これであっているだろう」で進めるのではなく、少しでも不安があるのであれば、「これであってます？」でもいいので聞いてほしいです。（私は入社したての頃は、多分あってる！っていう気持ちで作業を進めてかなり辛い思いをしました。。。）

あとは、やっぱり元気よく挨拶！ですね。「挨拶なんて普通にできるよ」とか「たかが挨拶」と思うかもしれないですが、これを気を付けるだけで仕事への取り組み方や、会社全体の雰囲気も変えることができます！

応援メッセージをお願いします。

会社を探している方や、もしかしたら内定をもらっている方など、入社した後の事などで不安なことはたくさんあると思います。
ただ、その1人1人の不安を少しでも取り払えたらと思うので、「こんな簡単なこと聞いても大丈夫かな？」とか考えずに、ここに書ききれなかったことがたくさんあるので（仕事の魅力や会社行事やプライベートなど！）
どんどん各企業の方や、もしよろしければ私共の会社に問い合わせいただけたらと思います！

入社3年程度の若手社員

ソリューション事業部

喜屋武　星哉（きゃん　せいや）

琉球大学卒

年齢：24歳
出身地：うるま市
2018年入社

記事テーマ仕事の魅力入社を決めた理由応援メッセージ

仕事の魅力を教えてください。

プログラムを実装するだけではなく、要件定義から保守と一貫してシステムに携わることができます。実際にお客様のもとへ訪問した際に「もっとこうしたい」といった要望を聞いてシステムを作成します。それなりの時間をかけて作成したシステムが本稼働したときはとてもやりがいを感じました。

入社を決めた理由を教えてください。

新人研修で未経験でもスキルを身に着けることができるため。また、資格取得支援制度があり対象資格の研修があったり、報奨金も出るので自身のスキルアップを図りやすい環境であるため。

応援メッセージをお願いします。

是非たくさんの業種、企業の説明会に参加してください。私自身就職活動を始めたころはIT業界なんて視界にも入っていませんでしたが、話を聞いて実際に興味が出てきました。自分が興味ないから、専門外だからとか関係なく話を聞いてみると「面白そう」と感じることができるかもしれません。何も知らないことからチャレンジするのは不安も大きいですが、結構楽しいものですよ。就職活動楽しみながら頑張ってください。

入社1年の新人社員

公共システム部・SE

松田　哲（まつだ　てつ）

琉球大学大学院　理工学研究科　数理科学専攻卒

年齢：27
出身地：沖縄県うるま市
入社年：2019年4月1日

記事テーマ入社を決めた理由今後の展望や抱負応援メッセージ

入社を決めた理由を教えてください。

SE職に興味があったこと、自分のスキルや知識に自信がなかったこと、研修制度や学習時間の充実さ等を踏まえて、現状から目標までのステップがイメージできたことが大きな決め手です。この職種・業界について、ほぼほぼ未経験な私でも、自分次第でいくらでも成長し、チャレンジできる環境が整っていると感じました。

今後の展望や抱負を教えてください。

自分が中心となる仕事で感謝をされることが一番の目標です。期待や不安など様々ですが、与えられた業務や課題ひとつひとつを丁寧に取り組み、お客様のニーズに応えることのできるエンジニアを目指して頑張ります！

応援メッセージをお願いします。

自分がしたい仕事を見つけるのが難しいこともあるでしょう。あれやこれやと考える事もよいかもしれませんが、やはり行動することが大切だと思います。自分の知らない企業・職種・業界など山のようにあるでしょうから、多くの企業を知れば新たな発見であったり、興味のあった職種の新たな一面が見えたりと、必ず収穫はあります。夢中になれるものと出会えるよう頑張ってください！

就職活動で工夫したこと、反省点などを教えてください。

行動力が足りなかったように思います。就職活動から自分の弱点や今後必要になってくるであろうことが収穫として得られ、そのことに対してもっと早く取り組んでいれば…と考える事もあります。目の前のことが全てではなく、「知らないことだらけだから今のうちに…」という姿勢で過ごすだけでも少しは違ったかなと感じます。

私なりに思う、『内定を獲得した決め手』を教えてください。

「この会社で働きたい」ということを、落ち着いて伝えられたところかと思います。アピールで力みすぎて空回り、といったことにならないように丁寧に伝えることを意識していたような気がします。社会人になると、人前で話す機会も多くなるでしょうから、そういった面も見られているかもしれないと注意して、面接には臨みました。もちろん、一生懸命さも伝えました‼

入社1年の新人社員

システムエンジニア

伊計恭亮 （いけいきょうすけ）

国際電子ビジネス専門学校卒

記事テーマ入社を決めた理由新入社員へ期待すること応援メッセージ

入社を決めた理由を教えてください。

会社訪問で、新入社員の研修中の様子を覗かせて頂いたのですが、
皆さんが生き生きとしていたのが印象的でした。
この研修を通せば、社会人として良いスタートが切れると思いました。

新入社員に期待することは何ですか？

何をどうしたら良いのかわからないことが多いため、
先輩にどんどん質問し、知識を吸収していくことが大切です。
新入社員の特権を生かして、できることの幅を大きく広げましょう！

応援メッセージをお願いします。

少しでも興味がある会社であれば、その会社のイベントに積極的に参加することをお勧めします。
自分の希望とマッチする仕事を見つけてください。

就職活動で工夫したこと、反省点などを教えてください。

就職活動中で意識して取り組んだのは、会社説明会や社内見学に積極的に参加することでした。
求人情報やインターネットから得られる情報はもちろん大事ですが、会社の雰囲気や社員の様子等も、就職先を決めるうえで重要な判断材料になると思ったからです。

入社1年の新人社員

システム開発部門

平良（たいら）

沖縄女子短期大学卒

記事テーマ会社の魅力入社を決めた理由応援メッセージ

御社の魅力を教えてください。

新入社員のフォローアップが充実しているところです。
入社してすぐ業務へと就かずに3ヶ月間の研修期間が設けられていて、IT初心者の方でも少しずつステップアップすることができます。
また、仕事や自分のやりたいことに対して親身に話を聞いて下さり、社員数が多い中でも、1人1人に向き合ってくれる先輩や上司の方ばかりです！

入社を決めた理由を教えてください。

入社の決め手は、自前に会社についてたくさんの情報を知っていたことです。
進路指導の先生の方に、以前仕事をしていた旨を聞き、会社の設立話や社員の良さ、待遇面に関して詳しく教えてもらいました。
面接時にはIT未経験でもサポートをしていくことが伝わってきて、知識のない私にとって安心できる会社だと感じました。

応援メッセージをお願いします。

やりたい職種が見つかっていなくても、まずは様々な会社を知ることが重要だと思います！
中でも気になった会社に訪問して情報収集を行うと、自分の入社したいと思える会社を見つけるだけでなく、面接時の対策にもなります。
職種に関係なくたくさんの会社を知れるのは今の時期だけなので、いっぱい足を運んで就職活動を充実させてください！

就職活動で工夫したこと、反省点などを教えてください。

短期大学だったので、1年の後半でやりたい職業を決めて、3月から本格的に就職活動を始めました。
合同説明会や会社説明会に参加し、たくさんの会社を知るよう心がけていました。

入社1年の新人社員

コンタクトセンター部門

照屋　皓大（てるや　こうだい）

琉球大学　法文学部　総合社会システム学科卒

記事テーマ会社の魅力入社を決めた理由今後の展望や抱負

御社の魅力を教えてください。

研修環境が整っていると思います。入社前から研修があるので、自分に足りない部分が入社前の段階で分かります。
社会人としてのマナーや、プレゼンなどの働くうえで必要なスキル、モチベーション管理などのメンタル面に特化した研修や、コミュニケーション研修など、自分のスキルアップにつながる研修を受けることができます。

入社を決めた理由を教えてください。

会社の規模と全国展開、海外展開している企業で働いて、どんどんキャリアアップしていきたいと思っていました。
トランスコスモスは自分の希望と一致していたので、入社を決めました。

今後の展望や抱負を教えてください。

早い段階で、スーパーバーザーになりたいです。
親しみやすい、頼られるスーパーバイザーを目指します！

私なりに思う、『内定を獲得した決め手』を教えてください。

アルバイト先での自分の課題、取組み、成果を伝え、仕事上で活かせる自身の強みをアピールできたことだと思います。

入社1年の新人社員

コンタクトセンター部門

奥西　まどか（おくにし　まどか）

名桜大学　国際学群　国際学類　観光産業専攻卒

記事テーマ会社の魅力入社を決めた理由今後の展望や抱負

御社の魅力を教えてください。

現在OJT期間中で、オペレーターとして、お客様からのお問い合わせに対してサポートしていますが、毎週コンディションチェックをやっています。
「自分の今の天気は？」という質問に対して、晴れ、曇り、雨などのように答えるのですが、
悩んでいるとき、モチベーションが下がっているときに曇り、雨と回答すると、不安に思っていることなど親身になって話を聞いてくれます。話せる環境が整っていると思います。

入社を決めた理由を教えてください。

クライアントが３０００社以上あるということ、そして、幅広い業界のコンタクトセンター運営に携われるので、いろんな経験ができると思ったからです。

今後の展望や抱負を教えてください。

チームリーダー、スーパーバイザーと着実に管理者としてステップアップしていきたいです。
そして、事業所全体の対応品質を管理、指導する品質管理を担当したいです。

私なりに思う、『内定を獲得した決め手』を教えてください。

私はとてもあがり症で、緊張してしゃべれなくなるので、毎日学校で面接の練習をしました。面接はとても緊張しますが、緊張している中で自分の伝えたいことを伝えられるかがとても重要です。緊張している状況の中、面接官に自分の考えを伝えるためには、やっぱり練習が一番大事だと思います！

人事担当者

人事担当

多和田　真淳（たわだ　しんじゅん）

記事テーマ新入社員へ期待すること応援メッセージ

新入社員に期待することは何ですか？

明るくて元気な人が良いですね。そしてやる気のある前向きな人。当社はシステム開発を中心とした会社ですが、学生時代までの経験は問いません。確かに経験の有る人の方が最初は良いかもしれませんが、それは時間の経過と共に関係無くなって行きます。
当社では入社後にビジネス研修を受講しその後、東京で複数年のOJT研修を受けてもらいますが、その期間を本当に一生懸命に取り組んで行けば自ずと基礎が身に付くため、経験の差はほとんど皆無です。
また協調性のあるチームワークを大事にする方が良いですね。当社の仕事はひとりで行う作業ではなく、チームを組んだ作業ですから。

応援メッセージをお願いします。

当社は、沖縄県の情報産業リーディングカンパニーを目指し、営業活動に邁進しています。リーディングカンパニーを目指すためには、昨年と同じ行動をしていては達成できません。「常に改善、常に前進」です。毎年、将来の姿を描きながら経営計画を策定し一歩一歩目標に向かって歩んでいます。
知恵を出し新しいことにチャレンジし続けるには優秀な人材が必要です。
個人の能力を伸ばすことが会社の発展につながると考え人材育成にも力を入れています。個人の技術力も重要ですが、それと同様にチームワークも大切です。個人の尊重とチームワークとは一見相反する様に感じるかも知れませんが、そのバランス感覚が重要です。
システム構築は、目に見えないソフトウェアを個人の能力を最大限に発揮しチーム一丸となって取り組みます。チームでシステムを完成させた時の充実感、メンバーとの一体感は何事にも替えがたいものがあります。

会社と価値観を共有しながら、共に成長し続け自己実現を目指す方を当社は歓迎します。

ベテラン

職種：システムエンジニア

奥間　真吾（おくま　しんご）

入社年度：2006年度入社
【主な仕事内容】
官公庁の大規模システム開発プロジェクトに論理設計工程から配属されました。
このシステムは全国規模で展開され、類似するシステムもないため、難易度の高い開発プロジェクトであると先輩から聞かされました。新人でいきなり、このような大規模プロジェクトに配属され、しかも上流工程を任され、当初は戸惑いもありましたが、その辺は先輩達が助言・サポートしてくれます。
見ること、聞くこと、全てが初めてであるため、毎日が貴重な体験の連続です。

記事テーマ会社の魅力仕事の魅力応援メッセージ

御社の魅力を教えてください。

スキルアップのサポート（研修制度など）が充実していることです。新人研修は、四月から九月末までありました。
長期にわたる研修ですが、内容は充実していて、社会人として必要なビジネススキルとして「名刺の渡し方」「電話のかけ方」「ビジネス文書の書き方」等、またITスキルとして、「Java言語」、「C言語」、「データベース」等があります。
配属後も、多種多様な研修があるため、スキルを向上させていくことが出来ます。
また基本情報技術者等、社員のスキル向上の環境が整っています。

仕事の魅力を教えてください。

配属された当初は、右も左も分からない状況だったため、仕事の指示を受けても、何から始めればよいのか分からず混乱していました。
しかし、先輩達の助言・サポートのおかげで少しずつではありますが、仕事をこなせるようになりました。
毎日、仕事を進める中で失敗を繰り返し、新しい知識・経験を習得し、自分のスキルアップを実感できること。これが、今の私のやりがいになっています。

応援メッセージをお願いします。

IT業界に対して、パソコンを使って一人で黙々と作業しているというイメージを持っている人がいるかと思います。しかし、実際は、チームを構成しているメンバー（上司、先輩を含め）で役割を分担して、協力して作業を進めていきます。
また、コンピュータ（パソコン等）、プログラム等に対する苦手意識から、IT業界への不安があり、就職をためらっている人がいるかと思います。当社の場合、半年間の新人研修の中で、コンピュータに関する知識、プログラム技術等を習得できるため、そのような不安は解消されます。新卒の就職活動は一生に一度しかないので、IT業界も選択肢の一つとして、ぜひ悔いのない選択をしてください。

ベテラン

システムエンジニア

西田　涼太（にしだ　りょうた）

入社年度:2003年度入社
【主な仕事内容】
地銀向け次世代金融システムの勘定系パッケージ作業に従事しております。
最先端技術を駆使し、現在稼動中の勘定系システムをベースに、再設計および再開発を実施してます。
このような開発環境の中、固定性預金（定期預金、積立預金、財形預金、債券投信etc）の帳票出力プログラムなどの開発に携わっています。

記事テーマ会社の魅力仕事の魅力応援メッセージ

御社の魅力を教えてください。

早い段階からプロジェクトの一員として参加させていただき、さらに一つ上の段階を目指せる環境作り・支援もあり、十分に活躍・チャレンジする機会が与えられています。また、実績に対する評価もあり、成果に対する評価という面で大変充実した環境でもあります。
また、資格取得支援については積極的な支援もあり、スキルアップを目指す方にとってはとても良い環境であると思います。

仕事の魅力を教えてください。

現在は、構築終了しテスト段階ですが、私自身が手掛けたプログラムが正常に稼動し、さらに正しい結果が出力された時には、達成感と安堵感で満たされ何とも言えないような快感を得ました。
また、どのプロジェクトでも共通と思いますが、私の場合、金融業務に携わっている事から、金融業務のノウハウを習得することができます。
まだまだ知識は完全ではありませんが、着実に身に付いているなとプログラム開発を通して実感できるので、それについても面白さを感じるケースが多々あります。

応援メッセージをお願いします。

いろいろな企業を比較して、葛藤の毎日を過ごしていると思いますが、就職に対する不安な気持ちは皆同じです。但し、不安な気持ちは良き先輩方が拭い去ってくれます。私の場合、知識もスキルも未熟でプロジェクトの一員としてやっていけるか不安でしたが、良き先輩方が親身になって対応してくれた為、不安な気持ちは直ぐに取り除く事が出来ました。
どのような企業においても、やりがい・おもしろさ・達成感はあるものです。
最後に決めるのはやはり、自分自身。自身で決めた事に誇りをもって、色々な事にチャレンジしてください。

ベテラン

システムエンジニア

下地　裕子（しもじ　ゆうこ）

入社年度:2006年度入社

記事テーマ仕事の魅力入社を決めた理由

仕事の魅力を教えてください。

●新人研修
約半年にわたり、ビジネススキルやプログラミング知識を基礎から学びました。座学のみでなく、プレゼンテーションやグループワークなどの実践演習もあり毎日が新しいことの連続でした。研修最初はまず時間管理の甘さや何事にも受身的な姿勢を、改めることから始めました。研修中は失敗して落ち込むこともありましたが、講師の方達や多くの同期メンバーのアドバイスが、失敗を次の改善点として前向きに考えていくきっかけとなりました。
●配属
流通系のシステムを扱う部署に配属され、販売管理システム構築プロジェクトに開発要員として配属が決まりました。OJT(On The Job Training)トレーナー制度があり、上司や先輩社員に業務の疑問点や悩みなどを相談しやすい環境だったため、配属前に感じていた不安な思いを解消することができました。
●現在
設計書に従って、プログラムコードを記述しそれが意図した通りに動くかテストする作業を行っています。テスト作業では抜けや漏れがないかどうか見逃さないよう集中して行います。実際の業務では小さなミスや作業の遅れが社内外を含め、関係する人全てに影響を及ぼしてしまうためです。
責任は重いですが、その分やり遂げた時の達成感も大きいです。業務に関して知識の不足を補うためにさらなる勉強が必要ですが、上司、先輩社員、同期の方達に助けられながらも、仕事に取り組んでいます。仕事をする上で周囲と密にコミュニケーションをとることの大切さも実感しています。将来は、知識や経験を元にして、お客さま視点、自社視点、など色々な立場で考えられる調整力のあるSEになることを目指しています。
研修制度や資格取得奨励制度があり、やる気次第で大きな仕事に挑戦する道が開かれている環境は向上心を持って仕事をする上で励みになっています。
●振り返って
現状の”自分”に関してよく知ることができたように思います。あきらめずにそこから目標を持ち、乗り越えていくことの楽しさも少しずつわかってきました。

入社を決めた理由を教えてください。

学生時代に情報技術分野を学んでいなかったのですが、就職活動中に情報産業に興味を持ちました。地域の情報産業に根ざした理念と、社員を人材として育てていく社風をもつ国際システムに魅力を感じ、入社を決めました。

人事担当者

経営管理部

比嘉（ひが）

国際電子ビジネス専門学校卒

那覇生まれ、那覇育ち、那覇勤務の那覇っ子です。
2013年に入社し現在26歳。
学生の皆さんと気軽に話すことを心がけています！

記事テーマ会社の魅力応援メッセージ

御社の魅力を教えてください。

確実にプログラマーとしてのスキルが身につきます。
当社は全国の企業と取引しており、多くの案件を請負っています。案件ごとに必要なスキル、開発言語が違ってくるので
PG・SEとして幅広いスキルを得ることが出来ます。自分の能力を向上させたい！と思っている方にはぴったりの会社です。
また会社イベントも多くあり、ビーチパーティ、海外旅行、定期的な懇親会、クラブ活動など社員同士の交流が活発に行われております。

応援メッセージをお願いします。

景気が良く、多くの企業が求人を出しており学生の選択肢も増えてきました。その反面、自分に合った会社を見つけるのが難しくなってきています。
せっかく入社しても肌に合わず早期離職してしまったら意味がありません。。
早期の離職を避けるためにもしっかり自己分析をして、自分が何をやりたいのか、長所・短所は何なのか、どのような雰囲気の会社が自分に合っているのかしっかり理解することが大切です！皆さんがイイ会社に出会えるのを願っています！就活がんばって下さい！！

入社3年程度の若手社員

システム開発部門

比嘉（ひが）

沖縄工業高等専門学校卒

記事テーマ会社の魅力仕事の魅力入社を決めた理由

御社の魅力を教えてください。

「為になる」ところです。上司・先輩社員は全員、新人社員の教育に熱心です。システム開発の一通りの工程を経験させてくれたり、また、毎月行われる全社員対象の社員教育などもあり、社員が育っていく環境が整っていると思います。

仕事の魅力を教えてください。

私は入社してまだ3年ですが、様々なお仕事に従事させてもらってます。特に、公共事業に関わるシステム開発のお仕事を担当させていただいたときは、「自分の作ったものが社会に貢献している」ことが実感できます。非常にやりがいを感じるお仕事です。

入社を決めた理由を教えてください。

一番の理由は社内の雰囲気の良さです。先輩社員の中に学生時代の先輩がいらっしゃったので、就職活動の前にお話を聞くことが出来ました。それで社内の雰囲気が良いことを知り、入社を決めました。それ以外にも、業務内容・スキルアップ出来るか・待遇面なども考え、私にとってベストな職場だと思っています。