職種：IT系の企業一覧

本土・海外企業の業務系基幹システム(ERPシステム)の開発をワンストップで行っている沖縄県で数少ない会社です。

業務系基幹システムを「仕様提案から営業プランニング～設計～開発作業～保守管理～運用～アフターフォロー」を一貫して行い、ガイドライン＆ディテールを理解しながら「IT」の力が身に付きます。またクライアントと1つ1つ作っていくので、信頼関係を築き上げながら社会人として成長できます。

「文系・理系は問わず」
eラーニングや入社後の「技術研修＆ヒューマンスキル研修」なども充実しているので、スタートラインでのIT習熟度は問わず採用対象となります。先輩社員(営業職・SE職など)からのフォローアップにも注力していますので「文系だから…」という不安を払しょくし、未経験で飛び込む方も大歓迎しています。

りゅうせきフロントラインはりゅうせきネットワークグループとして、2019年10月1日に設立しました。
(株)りゅうせきホテル飲食事業部・りゅうせき商事(株)（保険事業を除く）・(株)りゅうせきビジネスサービス（保育事業を除く）が統合し、ワンストップでサービスをご提供できる体制となりました。
現在、ホテル飲食事業部、人材派遣事業部、ITソリューション事業部、情報通信事業部、ソリューション事業部、カーブス事業部、広告メディア事業部、事業戦略室、管理部門から成り、各事業分野の最新情報や技術を取得した社員がお客様に最適な提案をさせていただいております。
多岐にわたる事業領域と最先端の技術で、安心で豊かな生活のお手伝いをさせていただくことが私たちの使命です。
これからも、人と人、企業と生活の傍らにあり、笑顔と幸せを届けられる会社でありたいと考えています。

当社は、1988年に沖縄県内初の求人情報誌『週刊　求人おきなわ』からスタートしました。
長年培ってきた人材ビジネスのノウハウを活かして、
『人材を必要としている企業』と『仕事を求める人々』とのベストマッチングを目指し、
「雇用に関わるトータルサービス」で地域社会へ貢献することを企業理念に掲げています。

『人材ビジネス』と一言で言っても、
ペーパーメディアやWEBコンテンツでの情報発信、就職関連イベント、人材派遣・職業紹介など、
その分野は多種多様です。
また、『人材ビジネス』は採用企業の発展や、求職者の生活に大きく影響します。
決して簡単な仕事ではありません。
だからこそ、そこに『仕事のやりがい』があります。

大切なのは、『自らが成長していきたい！』という前向きで意欲的な思い。
一人ひとりの志や成長意欲を大切にし、社員一丸となって邁進していきたいと考えます。

当社はお客様から依頼されたシステムの設計から開発・テストを主な業務としています。
組込開発、ソリューション開発、通信管理、官公庁システム、基幹システム、Webアプリ開発など得意分野は多岐にわたり、セキュリティ機器の販売や沖縄では珍しいロボット事業も行っております。
また、大手企業と継続的に取引しているので経営基盤も安定しています！
全国、世界に向けた事業展開を行っている会社で一緒に働きませんか！？

■当社の社風・雰囲気■
慣れない仕事で行き詰った時には、経験豊かな先輩SEがフォローアップします。
仕事のみに留まらず、野球・カラオケ、バドミントン、フットサルなどの部活や、ビーチパーティー・海外旅行、社外での親睦も盛んです。

お客様企業の満足の大きさが当社の存在価値の大きさであり、
一人ひとりの成長が、その大きさと未来を創る。

真にお客様志向のアウトソーシングサービスを目指します。

トランスコスモスは1966年の創業で、創立54周年を迎えます。
これまで、優れた「人」と最新の「技術力」を融合し、より価値の高いサービスを提供することで、お客様企業の競争力強化に努めて参りました。

現在では、お客様企業のコスト削減を支援するコンタクトセンター・人事／経理／営業バックオフィス・受発注／SCM・システム開発／運用などのサービスを、また、お客様企業の売上拡大を支援するビッグデータ分析・インターネット広告・Webサイト構築／運用・スマートフォン／ソーシャルメディア活用・テレマーケティングなどのサービスを、アジアを中心に世界31カ国・169の拠点で、オペレーショナル・エクセレンスを追求し提供しています。

私たち、創和ビジネス・マシンズは業務コンサルティングとシステム開発をメインにコンピュータ機器の販売、運用保守サービス、ネットワーク構築など、トータルサービスの提供を行っています。 人と人、人と社会、企業と企業のよりよいコミュニケーションを作りだすために、コンピュータを手段とする「企画・提案・開発・運用・保守」を行う会社です。

働き易い職場づくりを目指した当社の経営理念は、
　「みんなで幸せになろう　Be　Happy！
　　　・社員が幸せになる。
　　　　・お客様が幸せになる。
　　　　　・そして社会の幸せにつながる。」
としています。
その一例として、沖縄ITセンターでは、「リフレッシュルーム」を設け、仕事で疲れた頭と体をリフレッシュしたり、コミュニケーションの場としています。

また、Web会議などの仕組みを活用し、沖縄に居ながら日産グループの仕事を行っています。

株式会社那覇データ・センターは昭和50年、データエントリー会社として創業を開始して45年目を迎えました。
その間、時代のニーズに対応すべく平成2年度にSEの人材派遣業務を開始し、
平成9年度には情報システム部を設立しシステム開発分野にも業務を拡大して参りました。

ネットワーク社会が到来し、インターネット、モバイル、ブロードバンドの普及に伴い
メールやインターネットを介したデータ交換が行なわれるようになり、
Web系システムの開発やモバイル性を活かした携帯端末を活用したシステム開発にも着手し、
基幹システムとの融合を図りお客様の満足度を高めて参りました。

これから先も時代の変化を敏感に感じとり将来を見据え、常に進化し続ける企業でありたいと考えております。

そのためにも若い力、若い発想が求められます。

「社員のための会社をつくる」それが創業の思い。まだIT業界が未熟でSEは5K職と呼ばれていた時代でした。
社会を支えるSEがそんな働き方をしているのはおかしい、SEの地位を上げイキイキ働ける世の中にする。本気でそう考えてつくった会社です。
だから今も、経営理念の1番最初に「全社員の物心両面の幸せを実現する」と掲げ、残業の削減や手当の支給といったことだけでなく、社員同士が楽しく関われるイベントを行ったり、仲間のために陰で努力している人を表彰する制度をつくったり、社会人としても技術者としても磨かれるような研修を充実させたりしています。
「社員のための会社」その理想に向かって、今日も本気で取り組んでいます。

サウス・ウインド・システム は1997年に設立された沖縄のIT企業です。
変化する社会に、新しい価値を提供し続けるために、
私たちは、過去、現在、未来においても、「変革を生み出す主体者」として存在し続けます。

最高のパフォーマンスが発揮できる組織力を実現していくために、互いの人格を尊重し、強い絆を築き、これから共に「成長」し続けること、時代のニーズと共存し「進化」し続けることができる人材を求めています。