ニホンテクノカブシキガイシャ

日本テクノ株式会社

総合事務職
正社員学部・学科不問単独説明会
電気・ガス・エネルギー 【更新日】2022年11月11日
  • 3月合説
  • 4月合説
  • 5月合説
事業内容/電力小売、高圧電気設備保安管理・点検、キュービクル常時監視システム販売、電力コンサル 他
所在地/ テクノ・サテライト・オフィス(日本テクノ(株)沖縄営業所)  沖縄県沖縄市上地1-1-1コザミュージックタウン2階MAP
電話番号/03-5909-5120
電力に全力
ともに創ろう、新しい時代を
日本テクノは、電力マネジメントを通じて、省エネルギー、地球環境保全に取り組む電気のトータルソリューションカンパニーです。

主力事業の電力コンサルティングでは、自社開発商品『SMARTMETER ERIA』『SMART CLOCK』によって、製造業やサービス業など幅広い事業者様の電気使用をサポートし、省エネや生産性向上に貢献しています。

電力小売事業では全国10エリアでの供給を開始。2004年に電気保安法人として民間参入を果たした電気保安管理業務は、民間トップシェアを誇っています。 その他、発電事業やテナントビル電気料金自動検針など、一貫した電力サービスを展開。売上高524億円を超える企業規模に発展し、実力派ベンチャー企業として知られる存在となっています。

電気の安定供給の一翼を担う新電力の代表プレーヤーとして、電気・環境面から世の中へのさらなる貢献を目指していきます。

人事担当者の紹介

次長
高良 淳 (たから じゅん)
沖縄職業能力開発短期大学 卒
47歳 沖縄県うるま市、沖縄職業能力開発短期大学
2006年入社
2007年監視センター長就任
2018年4月カスタマーサービスセンターへ異動

先輩社員の紹介

  • 若手社員
    翁長 くるみ(おなが くるみ)
    監視センター 監視第四係
    琉球大学 卒
    記事テーマ
    仕事の魅力
    入社を決めた理由
    今後の展望や抱負

採用データ

募集職種・雇用形態
総合事務職(正社員)
具体的な仕事内容
お客さま、電気管理技術者からの問い合わせや、
社内からの問い合わせに電話やメールで対応して頂きます。
募集人員
2名
応募資格・条件
2023年卒業予定の大学生・大学院生
応募方法
アグレ新卒からエントリーをお願い致します。
提出書類
履歴書、成績証明書、卒業見込証明書
応募期間・締切
随時
応募書類提出先
沖縄県沖縄市上地1-1-1 コザミュージックタウン2階
連絡先
〒163-0651 東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル51階
人事課 採用担当
TEL:03-5909-5120
e-mail k.saiyou@n-techno.co.jp
採用フロー
面接複数回 適正検査
採用スケジュール
エントリー頂いた方から随時ご案内致します。
勤務地
テクノ・サテライト・オフィス(日本テクノ(株)沖縄営業所)
 沖縄県沖縄市上地1-1-1コザミュージックタウン2階MAP
勤務時間
9:00~18:00(休憩1時間)
休日休暇
完全週休2日制(土日祝日)
年末年始休暇
年次有給休暇
半休制度、長期有給休暇制度、その他 有給
給与
【※学歴に関係なく全員一律】
基本給158,000円+職務能力給10,000円+くらし手当20,000円=月給188,000円
※年齢給別途支給
※残業手当別途支給
※職務能力給は成長に応じて加算支給あり
諸手当
通勤交通費支給、役職手当、家族手当、残業手当、資格手当 他
昇給
年1回
賞与
年2回 ※業績変動有(出勤率や能力等に応じた査定。尚、初支給の賞与は寸志)
福利厚生
各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 退職金制度、慶弔金 従業員持株会制度、ライフプラン支援制度、産休・育休制度、時短勤務制度、サークル活動 他
教育研修制度
入社前同行研修、新入社員研修、沖縄研修 他
採用実績人数
18名
採用実績校
沖縄大学、沖縄国際大学、琉球大学 他

働く環境の特徴

  • 年齢構成

  • 男女比

    男性女性
  • 仕事の仕方

    ひとりで大勢で
  • 職場の様子

    しずかにぎやか

会社データ

プロフィール
民間トップシェアの電気保安事業や国内最大級の発電所など、BtoBを中心に電気のトータルソリューションを手掛ける実力派企業
日本テクノは電気のトータルソリューションカンパニーとして、民間トップシェアの顧客件数を誇る電気保安事業をはじめ、電力コンサルティングや電力小売といった電力事業を行っています。

電気を「つくる」「まもる」「賢くつかう」まで一貫したサービスを提供し、持続的な企業経営や地球環境保護に貢献しています。
事業内容
1.電力小売
2.高圧電気設備保安管理・点検
3.キュービクル常時監視システム販売および電力コンサルティング
4.電気料金自動検針
創業
1995年(平成7年)4月4日
設立
1995年(平成7年)4月4日
代表者
代表取締役社長 馬本 英一
企業理念
STEP UP

日々の努力を怠らず、スキルアップのため一段一段確実に
成長し、さらなるステージへ飛躍する。

S SPEED 速さ・敏速な対応
T TIME 時間・時は金なり
E ENERGY 活動力・行動力
P PARTNER 仲間・社員・取引先
U USEFUL 役に立つ・社会貢献
P POWER 能力・実力の発揮
経営理念
最初から出来る人はいないだから努力すれば私にも出来る
夢に描いたことは、努力することで必ず実現する
「夢・志・計画・実行・達成」
資本金
5億7,194万円
売上高
524億円(2020年12月)
従業員数
1,169名(2022年1月1日現在)
平均年齢
40歳(2022年2月1日現在)
本社
東京都新宿区西新宿一丁目25番1号 新宿センタービル53階
事業所
【本社】東京都新宿区
【ソーラーパワービル】神奈川県相模原市
【テクノ・サテライト・オフィス】沖縄県沖縄市
【胡屋事業所】沖縄県沖縄市
【営業所】札幌、苫小牧、盛岡、仙台、秋田、郡山、つくば、水戸、宇都宮、小山、高崎、さいたま、西埼玉、熊谷、柏、千葉、新宿、立川、甲府、横浜、相模原、湘南、横須賀、新潟、長岡、長野、松本、沼津、静岡、浜松、岐阜、名古屋、岡崎、三重、金沢、滋賀、京都、大阪、堺、神戸、姫路、岡山、高松、松山、島根、広島、山口、北九州、福岡、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄
【サービスセンター】旭川、函館、土浦、足利、さいたま、千葉、東京、名古屋、大阪、四国中央、福岡、宮崎
関連会社
日本テクノパワー株式会社
日本テクノエンジ株式会社
株式会社フェスコパワーステーション滋賀
株式会社エフオン
主要取引先
オリックス株式会社
川崎重工業株式会社
株式会社クレディセゾン
鶴賀電機株式会社
東邦電子株式会社
三井住友ファイナンス&リース株式会社
三菱UFJリース株式会社
商品紹介
SMARTMETER ERIA
電力データをリアルタイムで閲覧することができます。電気の使いすぎをエコっちの”表情”と”音”でわかりやすくお知らせ。 省エネのタイミングが理解るモニターです。

SMART CLOCK
普段見ている時計を「SMART CLOCK」に替えることで、みなさまが的確に省エネ行動することができます。時計の周りには60個の高輝度LEDべゼルを配し、緑、紫、赤、青、黄色で電力使用状況を「見える化」。遠くからでも一目で確認することができます。
企業PR
【社員の働きやすい環境づくりにも積極的に取り組んでいます】
社員一人ひとりが充実したワークライフをおくることができる勤務環境や福利厚生を充実させています。残業時間に上限を設けるなど、過剰な残業が起こらない職場環境を整備。7~11日間の長期有給休暇取得推進制度による休日休暇の充実や、産休育休・時短勤務など、誰もが働きやすい環境づくりを推進しています。また、新人研修にはじまり沖縄研修、職場での研修・勉強会、フォローアップ研修など社員教育にも力を入れています。

【電気のトータルソリューションを提供する総合電力企業として躍進】
主力事業の電力コンサルティング事業では、電気使用量を「見える化」「理解(わか)る化」する商品『SMARTMETER ERIA』『SMART CLOCK』を開発。全国約44,000件の事業者様の適正な電力利用を支援し、省エネや生産性向上に貢献しています。電気保安事業では、高圧受変電設備の点検を行う電気保安管理受託数が、民間トップシェアの全国約57,000件。2007年に進出した電力取引事業では全国10エリアで供給を開始。日本全国で電力小売りが可能となり、真の全国制覇を実現しました。その他、2ヶ所の国内最大規模の天然ガスエンジン発電所運営による環境に配慮した国内エネルギー基盤強化への貢献や経団連への入会などにより、BtoB分野の実力派ベンチャーとして知られています。
電話番号
当社ホームページもご覧ください

青少年雇用情報の提供

直近3年事業年度の新卒採用者数・離職者数
新卒採用者数 
・2019年度:21名、2020年度:13名、2021年度:14名
離職者数    
・2019年度:7名、2020年度:2名、2021年度:1名
直近3年事業年度の新卒採用者の男女別人数
男性 
・2019年度:13名、2020年度:12名、2020年度:11名
女性 
 ・2019年度:8名、2020年度:1名、2021年度:3名
平均勤続年数
平均:7年8ヶ月 ※従業員の平均年齢:40歳
研修の有無及び内容
研修の有無:有
内容:同行研修、新人研修、フォローアップ研修等
学生へPRコメント:充実した研修がありますので、ご安心ください。
自己啓発支援の有無及び内容

資格の合格報奨金制度あり
メンター制度の有無
キャリアコンサルティング制度の有無及び内容

人事課による新卒フォローを実施
社内検定等の制度の有無及び内容
前年度の月平均所定外労働時間の実績
月平均所定外労働時間:1時間58分(テクノ・サテライト・オフィス)
前年度の有給休暇の平均取得日数
平均取得日数:12日
前年度の育児休暇取得対象者・取得者数(男女別)
女性:17名/17名、男性30名/3名
役員に占める女性の割合及び管理的地位にある者に占める女性の割合
役員:0%、管理職:0.25%
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業種 電気・ガス・エネルギー
職種 事務系
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